1.国家对残疾职工有一定的优惠政策,2.因为企业改制后,可能会出现一些职工下岗或者转岗的情况,而残疾职工由于身体原因,很难找到适合的工作,所以国家出台了一些政策来保障他们的就业权益,例如,企业在裁员时应优先保障残疾职工的就业;残疾职工...
的问题就介绍到这了,希望介绍的2点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。...
企业改制时,应根据国家相关政策和法律法规,制定科学合理的职工安置方案,对于十年以上的老员工,应优先考虑内部再就业、转岗安置、培训转岗等方式,鼓励其自主创业、参加创业培训等;对于不能再内部再就业的职工,应通过社会化安置、退休、离岗等方式进行安...