最高人民法院颁布的《关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第1条规定："事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理，"其后2004年4月30日在法函［2004］30号...

劳务合同不能随便签，单位跟员工都要签定劳动合同（前两次是固定期、第三次就是无固定期合同），劳务合同是单位跟退休人员自愿签订的合同，考虑到退休人员的身体健康状况以及其家庭因素，签订劳务合同通常逐年签，如双方同意到期可以续签，劳务合同不经劳动者...

根据叙述，回答如下：1.《女职工劳动保护特别规定》明文规定，对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，《女职工劳动保护特别规定》适用于各级各类用人单位，没有例外，单位违反规定强制要求加班，您可以根据单位隶属关系，...

中学校医晚上值班算是加班，中学校医晚上值班算是《中华人民共和国劳动法》中规定的加班情况，用人单位需要支付加班费，如果劳动者不愿意的情况下可以拒绝加班，但是实践中，医生等特殊职业都需要不定时加班或者救急，时常有紧急情况出现，需要紧急处理的延长...

国企的婚假都是按照国家的《中华人民共和国劳动法》规定，一般是3天，如果是异地结婚的要考虑路途的时间，再加上3一5天时间，这个是劳动法明确规定的，对此，我有深切体会，想当年，我有一亲戚在东三省工作，回到广西老家办结婚酒，当时没有高铁只有特快，...

辩证统一关系，无论是劳动者，还是用人单位，都享有《中华人民共和国劳动法》规定的权力和义务，都应该依法签立劳动合同，明确双方权利和义务，当事人享有劳动合同规定的权利，也必须履行劳动合同规定的义务，"没有无义务的权利，也没有无权利的义务...

有句话叫屋漏偏逢连夜雨，这个一点儿都没错，我非常同情抑郁症患者，我也在试图了解和接触抑郁症患者，我想通过我的方法帮助你们治愈或者缓解抑郁症，据我了解，大部分的抑郁症患者情感比较细腻，容易受到外界的刺激，实际上抑郁症是一个比较复杂的疾病，不同...

区分临时借用、出资、注册外投资情形，进行会计处理，借：银行存款贷：其他应付款——老板实收资本——老板资本公积——资本溢价扩展资料：一、《企业会计准则——应用指南》附录：《会计科目和主要账务处理》“实收资本”科目核算企业接受投资者投入的实收资...

判缓刑被企业开除不合法，根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；到此...

　　【辅警是受劳动法保护的】　　辅警是指由政府出资，公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系，在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员，根据《人民警察法》的规定，基层公安机关的工作主要有刑事执法、治安管...