1.旷工是不应该的,因为公司在雇佣员工的时候,需要保障公司的正常运营和生产,而员工的旷工会影响公司的工作效率和产出,导致公司产生不必要的损失,2.如果员工因为特殊情况无法前往公司上班,需要事先向公司请假并获得公司的同意,如果在没有事先请...