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临时工有公积金吗？
临时工是没有公积金的，如果我们只是一个临时工，那么公司为了节约成本是不会给我们买公积金的，有保险就不错了额
临时工也能享有公积金。近年来,出现了一个新的名词,那就是临时工。相信大家对于这个词语都不陌生。但是临时工的养老问题,医疗保险问题,公积金问题在很多地方都没有得到很好的保障。
事业单位临时工公积金交多少？
这个就要看单位是如何选择的了，每个单位的规定都不一样，所以我建议你直接去咨询人事经理或者是财务经理。
一般它的缴存比例在5%~12%之间，假设你每个月的工资是5000元，那么就需要缴纳250元至600元。 只需要支付50%就可以了，也就是说你只要支付125元至300元就可以了，剩下来的50%由单位帮你承担，对于你来说肯定非常划算，而且事业单位本身的福利待遇就比较好，缴存的比例也比较高。
根据合同的待遇情况，确定交多少。
事业单位临时聘用人员是可以缴纳住房公积金的，只要签订的有合同，形成劳动关系，就要为该员工缴纳住房公积金。
事业单位职工的住房公积金，一般是按照职工和单位住房公积金的缴存比例，均不得低于职工上一年度月平均工资的8％。但临时工的公积金数额是不确定的，要根据签订的合同待遇情况确定具体数额。
2011年以前的临时工有住房公积金吗？
2011年以前的临时工没有住房公积金。
住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
2011年以前的临时工因为没有与企业签订劳动用工合同，而且工作是一个临时性、短暂性的，由于没有劳动合同的法理约定，临时工是没有住房公积金的。
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