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劳务派遣许可证迁移异地手续?劳务派遣单位改变工作地址

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劳务派遣许可证迁移异地手续?

第一步:申请人需持相关材料向市政务服务中心人力资源和社会保障局窗口提出申请,由窗口工作人员进行初审后受理;

  第二步:劳务派遣单位有关事项改变(名称变更、地址变更、法定代表人变更、注册资本变更等)并符合法定条件的,许可机关应当自收到变更申请之日起10个工作日内依法办理变更手续,并换发新的《劳务派遣经营许可证》或者在原《劳务派遣经营许可证》上予以注明

劳务派遣许可证迁移异地手续?劳务派遣单位改变工作地址-图1

顺丰为什么频繁换劳务派遣公司?

顺丰频繁换劳务派遣公司可能是出于多种原因:

1. 客观原因:劳务派遣公司之间的合作协议期限到期,顺丰可能选择不续约或与其他派遣公司合作,以寻求更好的合作条件或服务质量。

2. 运营需求变化:顺丰作为物流行业的领先企业,其业务需求可能会发生变化。根据业务的扩展、减少或调整,可能需要调整劳务派遣公司的合作关系,以适应新的经营需求。

劳务派遣许可证迁移异地手续?劳务派遣单位改变工作地址-图2

3. 服务质量问题:顺丰作为一家强调客户体验的企业,对服务质量有着高要求。如果某个劳务派遣公司的服务质量不符合顺丰的标准,顺丰可能会选择寻找其他合作伙伴以提供更好的劳务人员。

4. 成本考虑:派遣劳务人员的费用是企业成本的一部分。顺丰可能会经常评估不同劳务派遣公司之间的费用差异,并与目标是达到最优化的经济效益。

为什么劳务派遣经常更换劳务公司?

不停地更换劳务派遣公司,将错失可以签订无固定期限劳动合同的机会。

劳务派遣许可证迁移异地手续?劳务派遣单位改变工作地址-图3

劳动合同法规定,当一个职工在同一个企业连续工作满十年时,劳动合同到期后,职工可以提出或者同意签订或者续签劳动合同的,除了职工主动提出签订固定期限劳动合同外,应该签订无固定期限劳动合同。

当职工被要求和不同劳务派遣公司签订劳动合同时,工龄会被分解,就不再符合“在同一单位连续工作满十年”这条可以签订无固定期限劳动合同的规定。应该是企业更换劳务派遣公司的原因之一,目的是规避劳动合同法对签订无固定期限劳动合同的规定。

很多劳务公司的外包劳务派钱都是多平台,想共享资源,所以劳动派遣经常要用到不同的劳务公司。

到此,以上就是小编对于劳务派遣单位改变工作地址怎么办的问题就介绍到这了,希望介绍的3点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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