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事业单位人事代理有视同缴费吗？
没有，93年以前就没有人事代理，因此也就没有视同缴费。
视同缴费，应该指的是行政事业单位养老保险并轨之前，没有缴纳养老保险等社保，并轨后行政事业单位工作人员养老保险视同缴费。事业单位人事代理员工，应该不会被认定为视同缴费，原因是人事代理员工的人事关系并没有在所在工作单位。
人事代理五险一金缴纳方式？
人事代理有五险一金的。人事代理也就是平时说的劳务派遣，它是一种用工形式，根据合同法的规定，用人单位是应该给人事代理交大五险一金的。
一般的来说是派遣单位为避免风险，都会给派遣人员，也就是人事代理交纳社会保险的这一项费用支出，也是实际用人单位承担的。
人事代理，等同于挂靠到该企业缴费。
以前的劳动关系企业，社保单位部分企业缴纳，职工个人只需要承担个人部分。
人事代理社保缴纳需要员工自己承担单位部分和个人部分，另外还需要额外支付管理费。
是指由有关单位为劳动者代为缴纳五种社保和公积金。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
人事代理有没有五险一金？
有
有。人事代理有五险一金,劳务派遣是一种形式与是否缴纳社会保险没有直接关系。但一般的派遣单位为避免风险都会给派遣人员缴纳社会保险,当然这部分费用是实际用人单位承担的
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