公司体检乙肝艾滋是否合法？
现在国内的规定是不检查，所以不合法，国家规定没有特殊职业需要，入职体检是无需检查乙肝五项和艾滋病检测的
不合法
单位的作法是违法行为（违反了国家强制性规定），可以向当地人民政府人力资源社会保障、教育、卫生部门投诉，要求对用人单位进行查处。
国家已经取消入学、就业体检中的乙肝检测项目，维护乙肝表面抗原携带者入学、就业权利，保护乙肝表面抗原携带者隐私权。
入职体检要求查乙肝合法吗？
合法因为根据我国《传染病防治法》规定，所有入职人员都必须进行健康体检，其中包括查乙肝。
此外，我国也规定，用人单位不得招用有传染性疾病的人员，因此要求查乙肝也是为了保障用人单位和员工的健康和安全。
除了查乙肝，入职体检还包括其他常见疾病的检查，例如结核病、艾滋病等，旨在确保用人单位和员工在工作中不会互相传染疾病。
此外，用人单位还应该加强健康教育和预防措施，提升员工的健康意识和防病能力。
合法，乙肝五项，是体检时常规检查项目，可能对一些行业比较高，如果有问题的话，是不适合其岗位的，如食品卫生等。
意见建议:是不违法的，是正常检查项目，对你及对他人健康有利。一祝你健康。
合法。因为乙肝属于传染性疾病，会在一定范围内造成传染。所以单位在入职之前都要求员工做入职体检。乙肝是一定要检查的项目
公司在职在医院体检允许做乙肝检测吗？
不允许。
国务院办公厅公布关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知，文件提出指导用人单位根据工作岗位实际，合理确定入职体检项目，不得违法违规开展乙肝、孕检等检测。
到此，以上就是小编对于单位福利体检查乙肝违法吗的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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