老人去世后补贴的规定？
现在家里面有老人去世的话，其实是有补贴的，这些是国家给予的，像一些丧葬补贴，就是每个人都有的，还有就是社保的一次性补贴，基本上把之前的都会退还给你
根据中国的相关法律规定，老人去世后可以享受以下补贴：
1. 丧葬补助金：根据不同地区的规定，丧葬补助金的数额也有所不同。一般来说，丧葬补助金是根据被扶养人的家庭收入情况来确定的。
2. 抚恤金：如果被扶养人在世时有工作单位或缴纳了社会保险，那么在他们去世后，其家属可以根据相关规定获得一定的抚恤金。
3. 生活困难救助金：如果被扶养人没有工作单位或缴纳社会保险，那么在他们去世后，其家属可以根据相关规定获得一定的生活困难救助金。
需要注意的是，以上补贴的具体标准和金额可能因地区和个人情况而有所不同，建议具体咨询当地相关部门或律师。
有补贴规定。
因为老人去世后，家庭收入可能会受到影响，所以社会保障体系中设有相关的补贴规定。
根据不同地区和政策，补贴的形式和标准也会不同。
比如在中国，有独生子女的家庭在父母去世后可以享受一定的抚恤金和丧葬补助等福利。
同时还有一些城市提供殡葬公益性服务，减轻家庭负担。
除此之外，也有一些社会组织和志愿者会为需要帮助的家庭提供一定的援助和支持。
丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同);
供应直系亲属一次性救济金标准：6个月工资;
一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。
已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。
父母过世子女单位有慰问金吗？
父母过世子女单位有慰问金，因为单位工会有规定，对职工的父母去世后，派相关人员去慰问，体现单位领导的人文关怀。
有的有，有的没有，视单位内部规定来定。一般来说，大多数单位为了体现人文关怀，在职工遇到特殊困难和特殊情况时，会给予一定的慰问，比如说生病会有看望，父母过世会有慰问金，但这个不是国家强制规定，只是可以从单位的福利费中支出的项目，要看单位的内部规定。
答：父亲、母亲去世后，单位领导去家里慰问一下，会给一些慰问金的，我们单位就有这种情况，我还看到过。但是听说有的单位就没有慰问金，领导去看看，送个花圈表示表示。你要是退休了，父亲、母亲去世后，单位就没有这个开支了，也就没有慰问金啦。
个人觉得父母过世子女单位不一定给慰问金，我是太钢的，我爸爸去世的时候单位没有给慰问金，只是年底的时候给了100元的救济金，太钢建设公司父母去世也不给，我姐姐就是，我爸爸去世就不给，但是铁路上就给，我同学的爸爸去世，铁路上就给了2000元的慰问金，所以每个单位都不一样。
到此，以上就是小编对于老人过世单位要补贴多少丧葬费的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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