单位负责人更换财务交接注意事项？
1.历年的会计账簿和报表
1）总账、明细账（包括二级科目的明细账）、固定资产台账、财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）
2）各个月份的记账凭证
3）各个月（季）的纳税申报表,一般纳税人月度申报，小规模纳税人季度申报
4）年度纳税申报表
必须要保证账务清晰、账账相符，然后交接清单要三方签字，确认新的人员已正常接手。
单位负责人更换财务交接的注意事项包括：
清晰记录：确保准确记录交接过程，包括账目、财务文件和相关资料。
双方确认：新旧负责人共同核对账目，确保一致无误。
交接会议：举行交接会议，明确交接事项、责任和时间表。
通知相关方：通知单位内外部相关人员负责人更换的信息。
数据备份：确保财务数据备份，以防遗失。
合法手续：确保更换负责人的相关手续合法有效。
沟通沟通再沟通：新旧负责人需保持密切沟通，确保交接过程顺利。
建立档案：建立好相关交接文件和备忘录，便于后续查询。
以上注意事项有助于确保财务交接的顺利进行，保障单位财务的安全和透明。
工作负责人离开现场多少小时交接下个负责人？
要看是暂时离开还是长时间离开，长时间离开的需要向主管人员请假并获批，同时自己所负责的工作是否已经完成，如未完成则需要委托他人代为完成，总之人走了工作不能停下。
人事档案交接注意事项？
(一)档案交接要纳入单位的日常管理和规章制度之中。档案交接是档案管理中的重要环节，单位负责人要把档案交接工作摆上重要议事日程，做到档案人员离职离岗先办理工作交接手续，然后再办理调动手续，对未办理档案交接手续的档案人员，不得签发调动工作通知。
（二）档案人员离岗离职之前要认真做好档案移交准备工作。档案交接分为移交和接收两个方面，而认真做好档案移交前的准备工作，是确保档案交接工作顺利进行的前提。移交方在正式移交之前要做好五项工作：一是对档案进行全面清理，做到帐物相符、心中有数；二是对借出的档案及时催还，归还不了的要问明原因，整理好借据；三是对未整理的零散文件材料要分类存放、清理排序；四是按档案移交要求编制好移交文据及表格；五是撰写档案移交说明。
接收方在接收之前要做好三项工作：一是了解移交单位职能活动内容和工作活动情况；二是向前任档案人员了解档案保管和档案工作情况；三是要了解或检查档案移交准备工作情况。只有交接准备充分，才能保证交接工作顺利进行。
（三）认真做好档案监交工作。 档案监交工作对档案交接起着见证和监督作用，负责档案保管接待人员的交接，要安排专人负责监交。档案监交人员要认真履行职责，坚持原则，按程序办理。一般档案人员交接，可由档案机构负责人监交；档案机构负责人交接，可由分管档案工作的领导监交。交接双方在监交人员的监督之下认真做好移交、接收工作，做到帐物相符，手续齐全，并要在交接文据上注明交接时间、地点和监交人、移交人、接收人的姓名职务及移交清册、页数等。移交文据一式三份，移交人、接收人各执一份，单位存档一份。交接工作结束之后，移交人、接收人、监交人应在移交文据上签字盖章。
（四）加强档案交接中的思想教育工作。 档案交接工作中出现的问题，不单纯是档案人员的业务素质问题，其中一个十分重要的原因就是，近几年来一些基层单位忽视了对档案人员的思想教育工作，使得一些基层单位档案人员工作责任心不强。因此在档案交接的过程中要补上这一课，教育交接双方端正思想、提高认识、明确责任，增强事业心和责任感，从而保证档案交接工作严格按照规定办理，使基层档案工作前后衔接起来
到此，以上就是小编对于单位负责人移交有哪些的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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