机关事业单位医保报销规定？
1.在职人员门诊费用报销比例(年度内校内、校外医药费合并计算):≤3000元:公费医疗报销80%,个人负担20%;>3000元:公费医疗报销90%,个人负担10%;在职人员住院费用报销比例(年度内):≤10000元:公费医疗报销90%,个人负担10%;>10000元:公费医疗报销94%,个人负担6%;
2.退休人员门诊费用报销比例(年度内校内、校外医药费合并计算):≤3000元:公费医疗报销90%,个人负担10%;>3000元:公费医疗报销95%,个人负担5%;退休人员住院费用报销比例(年度内):≤10000元:公费医疗报销95%,个人负担5%;>10000元:公费医疗报销97%,个人负担3%;
3.享受公费医疗的学生门诊费用报销90%,个人负担10%;住院费用报销95%,个人负担5%。
4.离休人员、医疗照顾人员的报销比例按原有
机关事业单位医保报销的相关比例一般可以达到百分之75到85，住院时，医院自动根据我国医保报销的目录，报销药品的数量名称进行报销
机关事业单位医保报销的规定和职工，企业工人，等方面的员工保销的比例是一样的，医保保销比例只与交费多少有关，与参保人在什么单位工作无关。所以机关事业人员无另外的规定。
体制内医保报销比例？
一.公立老师医疗保险报销比例：
在职员工医院门诊花费报销比例(本年度内校园内、学校外治疗费分类汇总)：小于等于3000元：公费医疗报销80%，本人负担20%;超过3000元：公费医疗报销90%，本人负担10%。
在职员工住院费报销比例(本年度内)：小于等于10000元：公费医疗报销90%，本人负担10%;超过10000元：公费医疗报销94%，本人负担6%。
公立老师医疗保险报销可以先去本地医疗管理中心申请办理查明有关报销事项，再到本地医疗管理中心或特定医院医疗保险结账对话框报销。公立老师的医疗保险报销的流程包含：自己身份证件，医疗保险卡，初始税票，服药明细，病历本等其他原材料。
二.公务员医保报销比例：
1.在职人员国家公务员医院门诊花费报销比例(本年度内校园内、学校外治疗费分类汇总)：小于等于3000元：公费医疗报销80%，本人负担20%;超过3000元：公费医疗报销90%，本人负担10%;在职员工住院费报销比例(本年度内)：小于等于10000元：公费医疗报销90%，本人负担10%;超过10000元：公费医疗报销94%，本人负担6%;
2.离休国家公务员医院门诊花费报销比例(本年度内校园内、学校外治疗费分类汇总)：小于等于3000元：公费医疗报销90%，本人负担10%;超过3000元：公费医疗报销95%，本人负担5%;退休职工住院费报销比例(本年度内)：小于等于10000元：公费医疗报销95%，本人负担5%;超过10000元：公费医疗报销97%，本人负担3%;
3.享有公费医疗的学员医院门诊花费报销90%，本人负担10%;住院费报销95%，本人负担5%。
4.离休人员、诊疗照料工作人员的报销比例仍按原计划方案实行。
到此，以上就是小编对于事业单位职工医保报销比例的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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