领导缴纳的伙食费怎么入账？
冲减伙食费。
借:现金，贷:管理费用一一伙食费(XX领导)。领导缴纳伙食费与员工缴纳的伙食费，记账是一样的，所不同的就是人名的区别。
一、餐费计入业务招待费
1.招待顾客
2.员工的加班费符合公司内部标准，并提供相应金额的发票
根据税法的有关规定，企业发生的招待费支出，应扣除其发生额的60%，但最高不得超过当年销售收入的5‰。
二、餐费计入误餐补助津贴
根据税法的有关规定，合理的误餐补助不征税。
注意:免税的误餐补助是指因公在城区、郊区办事，不能返回工作单位就餐，可以根据实际误餐的次数，按规定的标准补助的误餐费。
三、餐费计入补贴、津贴发给职工
以伙食津贴名义给予员工的津贴和补贴，应计入当月工资，并缴纳个人所得税。
四、餐费计入差旅费
公司领导自己的餐费可以计入管理费用—福利费，如果是招待他人的，要计入管理费用—业务招待费，公司自用的茶叶，可以计入管理费用—办公费
分三种情况入账：
1、伙食费既然可以在工资中扣除可直接在工资表中列出，不能做个人所得税扣减项目。
2、公司承担的伙食费可列入管理费用--招待费，前提是让承包人开正式发票。
3、承包人向公司支付的承包费应列入营业外收入
食堂伙食费如何核算？
公司员工的伙食费应通过应付职工薪酬科目来核算 开支时：
借：应付职工薪酬 贷：库存现金 月末结转 借：管理费用（或销售费用、生产成本、制造费用等科目）
贷：应付职工薪酬
1、扣员工伙食费既然已在工资中扣除可直接在工资表中列出，不能做个人所得税扣减项目。
2、公司承担的伙食费可列入管理费用--招待费，前提是让承包人开正式发票。
3、承包人向公司支付的承包费应列入营业外收入
4、公司承担的伙食费应开正式发票，至于从工资中扣的那部分因是由职工承担的所以不用正式发票。 以上完全同意jiming101的意见。此外从避税方面考虑： 对于员工的伙食费可作为一种补贴，即员工每月能定额的亨有伙食补贴，没用完的话就作一种补贴从工资中发放，从而可减少部分个税，但前提是必要承包公司开具发票。
到此，以上就是小编对于单位扣伙食费怎么写申请的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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