企业年金只交一年就退休后能拿多少年？
如果单位的企业年金方案规定退休后企业年金按月领取的话，那退休后就领一年，因为就交了一年。但是企业在建立年金计划初期一般会同时出台配套的“企业年金补贴”政策，这个政策是为了保障“老人（在单位建立企业年金计划前退休的人员）”、“中人（在单位建立企业年金计划后退休但缴费不足10年的人员）”待遇和“新人（在单位建立企业年金计划后退休且缴费满10年的人员）”待遇之间的平衡。
比如说年轻人（属于新人）到退休时可能年金缴费交了30年，那退休时分10年领取年金，可是你只退休时只交了一年，那么让你单纯的领取一年的年金就显得不够公平，所以剩下的九年会发给你们年金补贴。这个年金补贴是企业在建立年金计划第一年缴费时“企业缴费部分”的月平均数，是个固定数，一次核定，不再更改。如果你的单位在建立企业年金计划时也出台了配套的企业年金补贴政策，那你（属于中人）退休后就应先领取一年的“企业年金”，再领取九年的“企业年金补贴”。“老人”就直接享受10年的“企业年金补贴”，不享受“企业年金”。
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楼主你好，企业年金没有明确的一个累计缴费年限的时间规定，当然如果说你缴纳的企业年金基本上都是可以多获得一部分补充养老金的待遇。但是你仅仅只多交了一年的企业年金，退休以后虽然是可以获得这个补充养老金，但是企业年金是根据你个人账户当中的余额来给予发放的，你的这个个人账户余额其实并不是很高，所以说你在领取一段时间之内就不能够领取这个企业年金了。
而且我们的企业年金它并不能够一次性发放，所以说它会按照每个月来进行发放，但是你缴纳的这个年限和费用比较少，所以说你每个月所获得企业年金的待遇水平相比于缴纳时间比较长的人群来讲，就会低不少。但是也依然可以正常领取这个企业年金的待遇，也就所谓的补充养老金的待遇，比起没有企业年金的个人来讲，还是多少能够增加一定的收入。
大概可以领取几年时间，也就是5年到10年左右的时间，每个月可能都会领取到100多块钱的水平，仅此而已。主要还是根据你个人账户的缴费额度来决定，如果说你的个人账户仅仅只有几千块钱的话，那么说不定领取三五年就结束了。
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企业年金只交一年就退休后能拿多少年？
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楼主你好，如果你的企业年金仅仅只交了一年，退休以后基本上领不到太多的一个钱！企业年金是根据你个人账户当中的余额来计发的，也就是说你的个人账户当中的余额并没有多少钱的话，那么也就意味着你享受不到太高的一个补充养老金的待遇，因为企业年金就是一个补充养老金的。
他的缴费标准大约是个人按照4%的缴费标准来进行交费，企业单位按照8%的缴费标准来进行交费。那么这12%的缴费标准是全部进入到个人账户当中去，所以说你个人账户当中的余额越高，那么你每个月享受到的企业年金的待遇也就越多。
但是你今天只交了一年，可能你的个人余额也没有多少钱，基本上也就只有几千块钱，那么这几千块钱可能按月领取的话也没多少钱，最终我个人认为，可能会以一次性的方式发放给你本人。
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到此，以上就是小编对于一个单位交金多少年可以退休了的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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