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公司内部员工办公室盗窃怎么处罚？
1、企业员工偷盗和社会人员偷盗没有区别，都要按照《治安管理处罚条例》进行处罚，按照规定偷盗公私财物500元以上的将予以立案，并被刑事处罚，500元以下的按照条例规定根据情节严重与否，嫌疑人是否是累犯处以行政拘留、管制。
《刑法》第二百六十四条：“盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。” 《治安管理处罚法》第四十九条 盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。
自己的电脑在公司被偷了，公司需要负责任吗？
自己的电脑在公司被偷，公司需要负责任。如果是工作需要使用的电脑，公司需要负全责，如果电脑是临时存放，可以根据实际情况责任划分赔偿。因为公司有义务保护员工的人身安全和财物安全，在公司发生的任何事情，公司都有不可推卸的责任。
自己的电脑在公司里被盗，公司是应该承担责任的。因为员工是公司的一员，公司应该保护员工的人身安全和财产的安全
我认为不需要，首先你是自己的电脑不是公司财产，公司对私人物品没有监督保管的责任。
其次公司是否配备了相关的安保人员，没有专门的人看管，上班期间即为自己的物品自己保管好，公司不离人，离人必须关门关窗上锁，同理下班后发生盗窃，也做好的防盗安全措施，员工也不用赔偿损失。
到此，以上就是小编对于盗窃自己单位的东西的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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