停薪留职的五险一金由用人单位与劳动者共同负责。其中的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和住房公积金要由单位与劳动者按照规定共同缴纳；而生育保险和工伤保险则由单位自行去缴纳，职工个人不缴纳。
停薪留职五险一金由劳动者自行负责。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。
停薪留职后，由于已经停薪，因此个人的"五险一金"等社保费用，应由个人全部承担。如果合同有规定可以由个人自行承担应承担部分，单位缴纳单位应承部分。
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现在社保缴费，唐老保险公司按16%缴纳，个人按8%，医疗保险公司按8%，个人按2%，失业保险公司和个人各占百分之一，工伤保险因为工种不通，税率不尽相同，工伤保险的税率，全部由公司承担，生育保险目前已合并到医疗保险当中去，社保缴费公司应承担的...
现在家里面有老人去世的话，其实是有补贴的，这些是国家给予的，像一些丧葬补贴，就是每个人都有的，还有就是社保的一次性补贴，基本上把之前的都会退还给你根据中国的相关法律规定，老人去世后可以享受以下补贴：1.丧葬补助金：根据不同地区的规定，丧葬...
公司不给员工买保险,我应该怎么办如果是合法用人单位不交社会保险,违反了社会保险法与劳动法、工伤保险条例等法律法规规定,同时也侵害了劳动者的合法权益，劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益,也可以向税务机关负责社会保...
新公司能够查到以前的社保记录你到新公司工作，单位需为你缴纳社会保险，如果你以前工作过且在本地区，则需把你在原单位缴纳的社会保险停保手续交与本单位，而新公司在办理你的社会保险缴纳时，社保公司是要查询你的社会保险是否欠费如果欠费是需要补缴的，所...
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一档8198.4二档8942.4三档11923.2四档14904五档17884.8六档22356七档29808八档37260九档447122020年1月至12月企业职工基本养老保险个体缴费标准（单位：元）档次 月缴费基数 月缴费本金 ...
1、公司没有继续交的话，职工本人也可以续交的，2、《社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基...
可以失业金已领过一次，只要符合条件还能再次领取，如果你上次领完以后，再就业并再次参加失业保险缴费满一年以上，再次失业可以再次申领，失业保险金不可以补领，如果错过了失业保险金的领取时间，即不能补领，需等到下次失业时才可领取，失业保险规定其领取...
在工伤案件未办结之前，建议不要辞职，也不能辞职，因为按照条规定，你正在“医疗期内”，等你办结工伤案件后，按照程序办理离职手续，然后海阔天空去吧！到此，以上就是小编对于工伤影响单位吗怎么赔偿的问题就介绍到这了，希望介绍的1点解答对大家有用，有...
1申请被拒绝后需要寻找其他渠道解决问题2其中一个原因可能是用人单位需要控制开支，所以不希望员工继续停工留薪，但也有可能是因为企业本身遭受了经济困难，需要员工尽快投入工作，无论是哪种原因，应该尊重用人单位的决定并且寻找其他解决方案，例如申...
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