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从事残疾人事业的单位依法享受什么权利？
从事残疾人事业的单位依法享受事业编制，可以享受免多种税收权利，。
事业单位职工工伤能否评残？
事业单位职工工伤，达到评残标准也需要评残的。
根据《工伤保险条例》第三十七条之规定，如经劳动能力鉴定为10级伤残的，可享受如下工伤待遇：
（
1）医药费由用人单位全额垫付；
（
2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
（
3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；
（
4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
（
事业单位工伤当然可以定残了。定残后按着伤残等级给予赔偿。
有残疾证可以通过事业编体检吗？
可以。按照国家有关法律法规，政府部门和事业单位有社会责任招收有残疾证的人处事力所能及的工作。如果残疾人通过考试，可以信任岗位的工作，没有理由拒绝。
残疾证持有人可以参加事业编体检，但需要根据不同的情况进行具体的分析。一般来说，体检合格是通过事业编考试的必要条件之一。以下是一些可能的情况：
如果残疾证持有人的身体状况可以胜任所报考职位的工作要求，且能够通过体检，那么他们可以正常参加事业编考试。
如果残疾证持有人的身体状况不能满足所报考职位的工作要求，或者不能通过体检，那么可能会被认定为不符合职位条件，从而无法参加事业编考试。
需要注意的是，每个招聘单位和职位的具体要求可能会有所不同，具体情况需要根据当地事业编考试招聘规定和通知来确定。如果您有残疾证，并且想要参加事业编考试，请先仔细阅读相关规定和通知，了解具体要求和程序，并在必要的情况下咨询当地招聘单位或事业编考试机构。
可以，2019年12月，新修订的《上海市实施〈中华人民共和国残疾人保障法〉办法》规定：“国家机关、事业单位应当提供适合残疾人就业的岗位，依照公开、公平的原则招录残疾人；对残疾人能够胜任的其他岗位，同等条件下应当优先招录符合条件的残疾人。
到此，以上就是小编对于事业单位有残疾证的职工有什么好处的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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