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给别人当法人注意什么？
有风险！可以做法人，但是不能独资，在公司章程里面应该显示你和合伙人的股份比例，并且你的股份要小于他，并且你要参与经营和财务管理。如此，风险降到最低了！公司触犯法律条例，例如非法经营、偷税漏税首先是找法人，但是股东一个都没跑儿！一般说来，法人代表在其授权范围内代表法人签订的合同或者其他民事行为，其后果由法人负责。即使是法人代表在授权的权利范围作出了错误的行为，也应由法人负责 如果法人代表或其他工作人员的行为超出法人的权利范围或业务范围，无论其行为对错，法人都概不负责。但是还须看到，法人代表在实际活动中的一些错误行为，包括侵权行为，甚至是违法犯罪行为，是代表法人履行职务时发生的，有的甚至是经法人组织同意或默许的。在此情况下，法人和法人代表都要承担必要的责任。 对于法人代表是否承担责任问题《民法通则》第49条规定：“企业法人有下列情形之一的，除法人承担责任外，对法定代表人还可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）超过登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的；
（二）向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的；
（三）抽逃资金、隐匿财产逃避责任的； （四）解散、被撤销、被宣告破产后，擅自处理财产的； （五）变更、终止时不及时申请办理登记和公告，使利害关系人遭受重大损失的； （六）从事法律禁止的其他活动，损害国家利益或者社会公共利益的。” 我只能帮你到这里了！
1、在公司章程中对法定代表人职务权力尽可能予以约束，而将生产经营的决策权、管理权规定给其他高级管理人员(或股东会等相关会议)。
2、既然担任了该职务，就不要完全放手不管、闭眼签字，而是至少要在签字、表决之前，考虑清楚是否有违法(包括不作为)的情形，如有则投反对票。
3、在公司章程及聘任合同中规定/约定好辞职的权利，如果发现公司的生产经营中有涉嫌违法犯罪的情况，或者管理极不规范，果断辞去职务，不要等到事情不可收拾。
4、自己保管好法定代表人印章，公司印章则明确由其他的专人保管。
到此，以上就是小编对于在别单位上班可以做法人代表吗的问题就介绍到这了，希望介绍的1点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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