当然给报销，只有确定是五险，医保可以报销医疗费，如果造成了伤残还可以赔偿工伤保险。
有工伤报销，工伤保险不存在报销比例的问题。只要用人单位有依法缴纳工伤保险的，那么符合工伤保险基金支付的工伤赔偿待遇均可以向人力资源和社会保障局申报领取。
赔偿额与伤残等级、小孩身份（农村与城镇标准）密切。左腿骨折，已构成伤残，具体需受伤之日起三个月以后去司法鉴定所鉴定（必须三个月）；小孩户口是农村，则按农村标准赔偿，是城镇户口，则按城镇标准赔偿，农村与城镇的标准相差很大哟。
一般车辆都买了交强险，损失由保险公司赔偿。伤残等级没有确定，估计司机不会贸然与你调解。
到此，以上就是小编对于单位摔伤致骨折,单位不给报工伤,自己能报吗的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
事业单位医疗保险缴纳比例为单位缴费比例20%，个人缴费比例8%，省直机关事业单位职工基本医疗保险费、大病医疗保险费和单位补充医疗保险费的缴费比例分别为8%、0.5%和7%，基本医疗保险费、大病医疗保险费和单位补充医疗保险费缴费基数为：在职在...
这是不合理且违法的，你得了工伤以后，用人单位应该在三十天内去帮你申请工伤赔偿，且除了工伤赔偿以外，有某些费用是需要用人单位共同承担的，扣钱是更加不应该的，如果公司不按要求来给你申请，你可以在之后申请劳动仲裁获得相应的赔偿，而是缴费是按社平均...
单位账户是不允许转入个人存款或个人账户的，但是可以开转账支票，根据第四十条，单位从其银行结算账户支付给个人银行结算账户的款项，每笔超过5万元的，应向其开户银行提供下列付款依据：1、代发工资协议和收款人清单，2、奖励证明，3、新闻出版、演出主...
公司不给员工缴纳社会保险，被职工举报的，可以根据《社会保险费申报缴纳管理规定》和《社会保险法》的相关规定进行处理：一、《社会保险费申报缴纳管理规定》第十六条用人单位有下列情形之一的，社会保险经办机构应当于查明欠缴事实之日起5个工作日内...
![社保缴费比例2021公司缴多少？（事业单位该交20%养老保险?]交）](http://www.vllhhdi.cn/zb_users/cache/thumbs/2a7e7919e2e0a91074656a828eb77423-252-157-1.jpeg)
现在社保缴费，唐老保险公司按16%缴纳，个人按8%，医疗保险公司按8%，个人按2%，失业保险公司和个人各占百分之一，工伤保险因为工种不通，税率不尽相同，工伤保险的税率，全部由公司承担，生育保险目前已合并到医疗保险当中去，社保缴费公司应承担的...
国企为员工缴纳生育险和工伤险，这是法律规定的，在国企内，不论是编制内和编制外的员工，或者是通过劳务派遣的员工，用工形式是按着同工同酬的，都应该依法签订正规的全日制劳动合同，同样五险是受到劳动合同法保护的，所以说国企员工可以正常地拥有五险的待...
以前的三金指养老金/医疗保险/住房公积金,以前因这三项的征收单位不同,所以叫三金. 现在,养老金和医疗保险统一由地税代征,交往社会保险中心,每年的7月1日至明年的6月30日算一个缴费年度,缴费基数为上年社会平均工资的60%至300%,去年...
参保人员住院时起付标准以上、最高支付限额以下的部分，由医保基金和个人共同承担，个人承担比例分别为三级医院10%、二级医院8%、一级医院事业单位医疗保险报销比例为6%;退休人员及工作年限满三十年以上的在职职工，个人承担比例减半，一个自然年度内...
保洁人员在工作时间摔倒引起骨折，应该及时救治并在规定的时间内报工伤，如果报工伤得到认可，具体的赔偿要看骨折的伤情程度，先治伤养伤，待伤好痊愈后，由医院开出证明，再向工伤事故鉴定机构作出有关的伤残鉴定，根据鉴定结果，确定赔偿数目，保洁人员摔倒...
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