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单位同事父亲过世工会如何发通知？
1. 工会应该发通知
2. 因为单位同事的父亲过世是一件重大的家庭事件，工会作为员工的组织机构，应该负责通知全体员工，以便大家能够了解情况并给予同事关心和支持。
3. 工会可以通过以下方式发通知：在单位内部张贴通知，发送电子邮件或内部通讯，或者通过工会的社交媒体平台发布通知。
同时，工会还可以组织慰问活动或者捐款，以表达对同事的慰问和支持之情。
单位同事父亲过世因为已经隔一层了，一般不好要不会发通知，只是口口相传，如果人不多，觉得必要，可以在微信工作群（或工作落实群）发一则讣告。
单位给员工父母送花圈挽联咋写？
单位黑员工的父母送花圈，挽联可以写某某某同志一路走好，另一侧写单位全称即可通常情况下单位对员工父母的去世不选择送花圈，只是派单位工会人员代表单位到员工家吊唁并随上慰问金以表示慰问即可，并协助员工做好后事的安排及车辆或其它力所能及的事情，减轻员工的思想压力！
这样写：“愿逝者安息！生者坚强！”
公公或婆婆过世要不要告知单位的工会组织？
公公或婆婆去世一般可以不用告诉单位的工会组织，当然，如果很特殊的情况另外。单位工会组织在本单位的职工的父母子女配偶过世的，都根据工会的工作章程给予相应的慰问，一般习惯上是职工的直系亲属和配偶，对于公公婆婆，一般职工是选择不用告诉，
到此，以上就是小编对于单位员工父母亡故工会是否发放慰问金的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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