劳务公司与施工班组合同无效！
我国建筑法明确规定：禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包；劳务公司营业范围仅限于劳务部分，施工班组不是民法上规定的有民事责任能力的人，因此他们之前签订的合同也就是无效的。！
无效。
跟施工班组签合同，等于是分包性质。但是劳务项目是禁止分包的，况且施工班组也不是具有独立民事能力的单位。这类项目，只能跟个体劳动人员签订劳务合同。
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退回派遣员工的函**********公司：我单位决定退回派遣员工，交由你公司处置劳动关系，退回原因如下列第1条所述情形：1、依据《劳动合同法》第三十六条之规定，我单位已与员工协商一致，均同意解除劳动合同，2、员工书面申请离职、我单位同意，...
唯一的办法就只有报警，希望也很渺茫，如果数额不大的话，估计也就不了了之了，希望你从中得到教训，下次一定注意，用人单位不发工资的，劳动者可先与用人单位协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，向法院起诉要求还款，1.在网上...
用工单位更换派遣公司与劳务派遣工的工龄应该没有关系的，因为劳务派遣工的工龄是由劳务派遣公司为本公司劳务缴纳社会保险金的时间所决定的，与用工单位没有什么关系，所以，用工单位更换劳务派遣公司，不会影响劳务派遣工工龄的，由劳务公司转单位聘用，工龄...
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公司如果不交社保，申请仲裁不受理可以向劳动监察投诉，对于用人单位不缴社保，有三种途径救济，即劳动争议仲裁；向劳动监察或者社会保险基金征收机构投诉；向人民法院提起诉讼，《社会保险法》第八十三条条第三款规定：“个人与所在用人单位发生社会保险争议...
劳动法规定，当事人对仲裁不服的，自收到仲裁裁决书之日起15日内，可以向仲裁委员会所在地同级人民法院起诉，对经过仲裁裁决，当事人向法院起诉的劳动争议案件，人民法院必须受理，诉讼是劳动争议处理的最终程序，具有最终的法律效力，一方当事人在法定期限...
法院判决书只送达给当事人及其委托代理人，不送达给其所在单位，如果不能直接送达给当事人或者其委托代理人的，可以送达给当事人的同住成年家属，根据我国《刑事诉讼法》第一百零七条送达传票、通知书和其他诉讼文件应当交给收件人本人；如果本人不在，可以交...
这种情况要按雇主责任险保额的90%赔付，例如，雇主责任险每个人的保额为50万，那么鉴定为九级伤残的情况，赔付的比例为50万乘以90%，可以赔付45万，伤残鉴定标准为1至10级，由1级开始赔付保额的10%，依次，每增加一级，增加10%，到10...
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