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被开除会被写进档案吗？
会，档案是记录当事人在学校里的各方面的表现，包括文化专业课的学习情况，品德修养和体育锻炼等等。所以档案里会清楚注明被开除的原因和依据，所以会影响到求职的工作单位。
不会。
劳动者被公司开除是不会记入人事档案的，对以后换工作也没有影响。而且一般企业都没有资格存放档案，所以一般没有记录。
辞退会留档案污点吗？
不会留污点的。劳动用工制度改革后，劳动者和企业双向选择，协商一致的就签订劳动合同。签订劳动合同后，经双方协商，员工可以辞职，企业可以辞退，仍然是双向选择。所以，辞退是不会是污点，更不会是留在档案里的污点。
在中国，辞退员工后，公司必须按照规定保留员工的档案，包括个人信息、工作经历、培训记录等。
如果员工被辞退是因为违反公司规定或涉嫌违法犯罪，公司可以将相关情况记录在员工的档案中，作为该员工的污点记录。这种污点记录可能会对员工的未来职业发展产生影响。但是，如果员工被辞退是因为公司业务调整或其他非员工个人原因，公司不会在员工档案记录任何污点信息。
会有！
被用人单位辞退，一般都会在档案里写明原因！为什么会被解除劳动合同，这个就是用人单位的工作了！
档案里会留下痕迹，以备查询！
如果是离职或者双方协商解除劳动合同，也会留下痕迹，有离职证明留存！所以，被辞退是个比较被动的词语，最好使用双方协商解除劳动合同，双方有面子！
到此，以上就是小编对于被单位开除的有档案吗怎么查的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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