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挂靠人在被挂靠人未结算工程款的情况下，有权起诉被挂靠人吗？
根据法律规定，是禁止挂靠企业经营的，但是在实践中又很普遍，那么对于施工完毕后的结算问题，如果实际施工人工程合格，经过验收的，可以以被挂靠人和发包方为共同被告，主张工程款。
到此，以上就是小编对于的问题就介绍到这了，希望介绍的1点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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事假扣本薪指的是因为有事要请假，而且以事假的形式去请的，要扣掉当天工资的行为，也就是说请事假要扣掉一天的工资，事假扣本薪事符合法律规定的，因此不属于违法行为，事假扣全薪指的是请了事假，会扣掉当月的薪水的情况，也就是说拿不到当月的工资，如果请...
1、该员工是否属于国家工作人员，2、劳动合同是否有约定，关于印发《工资支付暂行规定》的通知（劳部发〔1994〕489号）第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失3、企业是否有针对这种...
没有撤销2021年9月9日上午，江西省南昌市中级人民法院依法对被告人劳荣枝故意杀人、抢劫、绑架案进行一审公开宣判，以被告人劳荣枝犯故意杀人罪、抢劫罪、绑架罪，数罪并罚，决定执行死刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产，事业单位改革，精简...
劳动合同法33.34条款如下：第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行，第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行，到此，以上就...
法官不会通知本人，但法院会向当事人送达判决书，法院经过对案件进行审理后依法作出判决，判决书发下来后，法官不会通知当事人本人，但法院需要将判决书向当事人本人送达，判决书只有送达当事人并由当事人签收后才能发生相应的法律效力，刑事判决书是应当送达...
企业在职工待岗期间，应按国家和本市规定为职工交纳各项社会保险费，并支付生活费，按目前的规定，非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者...
公司闹事所以扰乱公共秩序罪暴力性质的扰乱行为具体表现为：(1)在机关、团体、企业、事业单位内砸办公用具、物品、门窗等物，毁坏文件材料等，②纠缠有关国家工作人员、职工、教师、科研人员等，非暴力的扰乱行为具体表现为：①在机关、团体、企业、...
法律法规规章对派出机构有授权，派出机构就取得行政主体资格和诉讼主体资格，无论它作出的行政行为是否超越了授权范围，都是法律后果的承担者，应当做被告，超越法定授权的种类作出具体行政行为的，应当由所属的行政机关承担后果，即派出所的越权行为应该有公...
一般情况下，保安室安装监控摄像头是合法的，但是，具体情况还需要考虑国家或地区相关的法律法规，在中国，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》和《中华人民共和国公安机关治安管理监督条例》，公安机关可以在特定场所、特定时间安装监控设备，进行公共安全...
“临时工”有权享受年休假， 按《劳动法》规定，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，只有合同期限的不同，享有平等的权利， 根据国务院《职工带薪年休假条例》第二条、第三条规定，“临时工”累计工作年限满一年的，享有带薪年休假， ...
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