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新来的财务经理天天让我自己辞职怎么办？

财务经理刚来就天天叫你辞职，是什么原因呢？是因为你工作不好，他不认同你的工作，还是能力有限？或是他有自己的工作规则，要求你按他的要求去做，而你还是按之前的工作方式来工作，不服从他的领导？还是你觉得自己已经按照他的要求做了，并且做得也不错，但他还是要求你辞职，这可能就有别的原因了。他不喜欢你这个下属，想找人代替你，或者想安排他认识的人进公司，如果你工作没什么出错，你又想在这个公司干下去，你可以向公司的上级领导反映，如果公司认可你的工作，我想公司会妥善处理的，希望对你有帮助

至少要简述你的岗位，你的年龄，专业能力，你在该企业工作时间，工作大体表现或成绩或困惑。另外，还有你所在企业的大体情况，以及新到岗财务总监简单背景，才好统筹判断。

例如：地市级以上国企，财务部会计岗位，任职5年+以上，无任何大的差错和职业操守问题，企业经营情况总体良好。财务总监来自于公开招聘，但可能与企业内部副总级以下某些人有关系，哪答案是“不走，但需端正态度，踏实多做少说话，先拖1年再说”。 ......各种情况都不一样，没有标准答案，信息越多，策略越准。

事业单位领导让当会计怎么拒绝？

如果您不愿意担任会计工作，您可以向领导表达您的担忧和不愿意接受这个工作的原因。您可以说明您没有相关的专业背景或经验，因此无法胜任这个职位。同时，您也可以提出其他可能更适合您的职位或岗位，以便更好地发挥您的能力和才干。

在表达您的拒绝时，请尽量保持礼貌和尊重，避免使用过于强硬或冲突的语言。您可以向领导提供其他解决方案，例如推荐其他合适的人选来担任这个职位，或者建议公司招聘具有相关专业背景和经验的人员。最重要的是，您需要保持诚实和透明，以便与领导建立良好的沟通和合作关系。

我先谢谢领导的厚爱啊，可是我是真的胜任不了不行您再看看别人还有没有更合适的。

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