家中老人过世怎么通知领导同事？告到我单位领导-律法先锋

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家中老人过世怎么通知领导同事？

可以发一个讣告在工作群里

讣告

家父X㐅㐅于2022年元月十八日四时零八分因病医治无效，与世长辞，享年七十九岁。于元月二十日晚5点30分在某某殡仪馆某某厅举行告别仪式，元月二十一日出殡。

孝子: 某某某

孝媳: 某某某

叩首

家中老人过世应该及时通过电话通知单位领导。

家里的父母长辈过世的时候，应该及时通过电话通知到单位，这是因为，第一，请假。一般老人去世都会有3天丧假的。第二，通知单位领导，是因为一般单位工会会参加葬礼，或者来家中慰问家属的，所以应该第一时间通知到单位领导。

我想告一个人,公司领导告诫我不要损坏公司形象,这说法对吗？

我们遇到此事不能单纯的用对不对去衡量或考虑，我们应该就具体事件进行详细分析。

如果是涉及到公司的事物而使你产生这样的想法，但公司领导又劝诫我们注意公司的形象，那估计该事件没有我们想象的或者看到的这样简单，当中可能还有一些比较深入的或深层次的我们还不知道的事件缘由在；如果是涉及到个人的，比如性骚扰，严重人格侮辱，或者个人利益人身财产安全受到严重侵害，上报公司领导，公司领导而又无作为时，此时我们应该采取相应的手段比如法律手段来维护自身的利益是非常有必要，而不要受公司领导的所谓的影响公司形象这样冠冕堂皇的话的影响。因为我们在已经把事情上报公司领导的情况下，而他们无所作为才迫使我们寻求其他途径的。我们甚至有理由怀疑公司领导和你所要告的那个人是不是有共同利益关系，是否是同谋。如果公司的员工在受到很大伤害的时候，公司不好好保护自己的员工，反过来想让员工吃哑巴亏，还扣上一顶大帽子，我觉得，这样的公司不呆也罢，没什么好留恋的。

到此，以上就是小编对于告到我单位领导怎么说的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。